
Thi Thu Phuong Tran
KI-Strategin, Gründerin der Transmedial Akademie & Host des KI-Summits
Wer ist Phuong?
Thi Thu Phuong Tran gehört zu den führenden Stimmen im deutschsprachigen Raum, wenn es darum geht, Künstliche Intelligenz nicht nur zu verstehen, sondern im Unternehmen wirklich wirksam einzusetzen. Als Gründerin der Transmedial Akademie bildet sie Fach- und Führungskräfte praxisnah darin aus, KI als produktives Betriebssystem in ihre Arbeitswelt zu integrieren.
Sie ist die Frau, die den KI-Summit Mitteldeutschland ins Leben gerufen hat — nicht als weitere Konferenz, sondern als Ort, an dem Mittelständler, NGOs, Gründer und Führungskräfte an einem Tag erleben, was KI für ihr Unternehmen konkret verändern kann. Jeder Speaker, jeder Deep Dive, jede Frage auf diesem Summit trägt ihre Handschrift.
Was Phuong besonders macht: Sie verbindet strategisches Denken mit konkreter Umsetzung. Von Prompt Engineering über Automatisierung bis hin zu kompletten KI-Workflows. Phuong zeigt nicht nur, wohin die Reise geht. Sie zeigt den Weg. Und sie geht ihn selbst, jeden Tag, mit ihrer Akademie, ihren Kunden und ihrem Team.
Ein besonderer Fokus ihrer Arbeit liegt auf der Befähigung von Menschen — insbesondere Frauen — Technologie selbstbewusst zu nutzen und aktiv mitzugestalten.
KEYNOTE I (10:30 Uhr) — „Jeder Mitarbeitende wird KI führen — nicht nur der Chef“
Die 3 Phasen jedes Unternehmens
Ignorieren → Experimentieren → Systematisieren. Die meisten Unternehmen stecken in Phase 2 — sie probieren Tools aus, aber es fehlt das System. Phuong zeigt, wie der Sprung zur dritten Phase gelingt.
KI-Betriebssystem \+ KI-Mitarbeiter: Die Begriffe des Tages
Phuong positioniert die zwei Leitbegriffe, die sich durch den gesamten Summit ziehen: KI-Betriebssystem (die Strategie, das Fundament) und KI-Mitarbeiter (die konkreten Problemlöser). Damit gibt sie den Teilnehmern die Brille, durch die sie den gesamten Tag sehen werden.
Warum jeder Mitarbeitende KI führen wird
KI-Führung ist keine Chefsache mehr. Jeder Mitarbeitende wird in Zukunft KI-Mitarbeiter steuern, briefen und kontrollieren. Phuong zeigt, was das für Unternehmen in Sachsen-Anhalt konkret bedeutet.
Vorschau auf den Tag
Phuong verbindet alle Deep Dives zu einem Gesamtbild: Welcher Workshop beantwortet welche Frage? Wie hängt alles zusammen? Damit die Teilnehmer den Tag nicht als lose Sammlung von Vorträgen erleben, sondern als durchdachten Weg.
KEYNOTE II (13:45 Uhr) — „Die KI-Betriebssystem-Methode — Wie der Mittelstand KI wirklich einführt“
5 Schritte von der ersten Idee zum funktionierenden System
Nach dem Lunch kommen die Teilnehmer zurück — den Kopf voll von Eindrücken aus den ersten vier Deep Dives. Jetzt brauchen sie keinen weiteren Impuls. Sie brauchen einen Rahmen: Wie füge ich das alles zusammen? Genau das liefert Phuong.
Schritt 1: Input — Die IST-Analyse
Welche Aufgaben fressen in deinem Unternehmen die meiste Zeit? Die IST-Analyse, die jeder in 30 Minuten machen kann.
Schritt 2: Aufgaben — Die Entscheidungsmatrix
Welche dieser Aufgaben sind Kandidaten für KI-Mitarbeiter? Was lohnt sich, was nicht?
Schritt 3: Skills — Die Brücke zu den Deep Dives
Welche Fähigkeiten brauchen deine KI-Mitarbeiter? Hier verbindet Phuong die Deep Dives: Nicoleta hat LinkedIn gezeigt. Manuel hat n8n gezeigt. Bernhard hat Video gezeigt. Jeder Deep Dive ist ein Skill für dein KI-Betriebssystem.
Schritt 4: KI-Engine — Tools und Plattformen
Welche Tools und Plattformen passen zu deinem Unternehmen? Der ungeschönte Überblick: Was kostet was, was kann was.
Schritt 5: Feedback — Messen und verbessern
Wie misst du, ob es funktioniert? Und wie verbesserst du dein KI-Betriebssystem kontinuierlich?
Live-Beispiel: Das KI-Betriebssystem der Transmedial Akademie
Phuong zeigt ihr eigenes KI-Betriebssystem — wie es aussieht, was es leistet, was es gekostet hat. Keine Theorie, sondern das echte System, das hinter diesem Summit steht.
Dieser Summit ist für dich, wenn du diese Probleme kennst.
- Du hörst überall „KI“ — aber niemand sagt dir, wie du sie in deinem Unternehmen konkret einsetzt
- Du hast einzelne KI-Tools ausprobiert, aber es fühlt sich an wie Stückwerk ohne System
- Du willst KI strategisch nutzen, nicht nur experimentieren
- Du suchst einen Ort, an dem Praxis zählt — nicht Buzzwords
- Du willst an einem Tag erleben, was KI für Datenschutz, Marketing, Automatisierung, Filmproduktion, Führung und Auftrittswirkung bedeutet
Gestalte den Summit aktiv mit.
Das sind Beispiel-Fragen. Als KI-Pionier reichst du deine eigenen Fragen direkt bei Phuong ein — siehe unten.
- Wie baue ich ein KI-Betriebssystem für mein Unternehmen auf — Schritt für Schritt?
- Welche Aufgaben sollte ich als Erstes an KI-Mitarbeiter übergeben?
- Wie bringe ich Mensch und KI in ein produktives Zusammenspiel?
- In welcher der 3 Phasen steckt mein Unternehmen — und wie komme ich weiter?
- Welche KI-Strategie passt zu meiner Unternehmensgröße und Branche?
- Wie überzeuge ich mein Team, KI nicht als Bedrohung, sondern als Chance zu sehen?
Reiche deine Fragen vorab persönlich ein.
Als KI-Pionier gehörst du zu einer exklusiven Gruppe, die den Summit aktiv mitgestaltet. Bis zum 18.05.2026 bekommst du eine persönliche Umfrage per E-Mail — reiche deine Fragen direkt beim Speaker ein.
So kommst du mit einer Lösung für dein Unternehmen nach Hause — nicht mit generischen Antworten.
Erlebe Phuong live
am 25. Juni in Zeitz.
2 Keynotes, 8 Deep Dives, 1 Fireside Chat — an einem Tag, an einem Ort.









